Chemisch Analist (PFAS / HRMS)

Wil jij bijdragen aan de verdere ontwikkeling van innovatieve analysemethoden voor voedselveiligheid? Binnen Wageningen Food Safety Research (WFSR) zoeken wij een Chemisch Analist die een belangrijke rol gaat spelen binnen ons team Contaminanten. De eerste focus ligt op PFAS-onderzoek, maar je werkt ook mee aan bredere contaminantenvraagstukken en de ontwikkeling van nieuwe HRMS analysetechnieken.

Binnen team Contaminanten ben jij verantwoordelijk voor het zelfstandig uitvoeren van onderzoeks- en ontwikkelwerkzaamheden, het oppakken van complexe analytisch chemische vraagstukken en het verbeteren van bestaande analysemethoden.

Jouw taken en verantwoordelijkheden als Chemisch Analist zijn: 

• zelfstandig uitvoeren van onderzoeks- en methodeontwikkelingsprojecten;
• ontwikkelen, optimaliseren en valideren van LC-MS/MS methoden;
• uitvoeren van troubleshooting en technische optimalisatie van analysemethoden;
• coördineren van deelprojecten en bijdragen aan innovatieve onderzoeksactiviteiten;
• actief bijdragen aan de verdere ontwikkeling van PFAS- en (GC-)HRMS-toepassingen.

Jouw team

Je komt te werken binnen team Contaminanten van WFSR in Wageningen. Het team bestaat uit analisten, onderzoekers en projectleiders die samenwerken aan innovatieve analyses en onderzoek op het gebied van chemische contaminanten. Binnen het team werk je nauw samen met specialisten op het gebied van PFAS, LC-MS/MS en (GC-)HRMS en lever je een belangrijke bijdrage aan de verdere groei van deze expertise.

Hier ga je werken

Binnen WFSR werken we aan innovatieve oplossingen voor vraagstukken rondom voedselveiligheid, milieu en gezondheid. Team Contaminanten ontwikkelt en voert hoogwaardige chemische analyses uit voor nationale en internationale opdrachtgevers, waaronder de Nederlandse overheid, Europese onderzoeksprogramma's en diverse kennispartners.

De komende jaren groeit het onderzoeksprogramma rondom PFAS sterk. Naast lopende onderzoeksprojecten wordt gewerkt aan nieuwe analysemethoden, HRMS-toepassingen en innovatieve technieken voor de detectie van chemische contaminanten. Als chemisch analist krijg je volop ruimte om hieraan bij te dragen en jezelf verder te ontwikkelen.

Je bent analytisch sterk, zelfstandig en neemt graag initiatief. Je vindt het leuk om complexe vraagstukken zelfstandig op te lossen en werkt graag samen in multidisciplinaire onderzoeksteams.

Ook beschik jij over: 

• een afgeronde opleiding analytische chemie of vergelijkbaar. Opleidingsniveau vinden we minder belangrijk, maar HBO+/WO werk- en denkniveau is wel belangrijk;
• ervaring met LC-MS/MS binnen een analytische of onderzoeksomgeving;
• ervaring met methodeontwikkeling en validatie in een ISO17025 lab (of vergelijkbaar);
• goede communicatieve vaardigheden en sterk probleemoplossend vermogen;
• ervaring met werken binnen een kwaliteitssysteem (ISO17025 of vergelijkbaar);
• affiniteit met innovatieve analysetechnieken; ervaring met (GC-)HRMS is een pré.

In onze internationale werkomgeving wordt steeds meer in het Engels gecommuniceerd. Voor deze functie gaat het om taalniveau B2. Heb je dit niveau nog niet, dan helpen wij je vanzelfsprekend en kun je terecht bij ons taalcentrum Wageningen in’to Language. Voor Nederlands verwachten we een C1 niveau. 

Je ziet dat er voldoende uitdagingen voor jou liggen. Deze uitdagingen kunnen ook als ontwikkelmogelijkheden gezien worden. Mocht jij dus nog niet het track-record hebben dat in de vacature wordt gevraagd, maar wél solide werkervaring hebben, dan willen we jou ook graag uitnodigen om te solliciteren.

Als het gaat om arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research. Highlights uit onze CAO zijn: 

• werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
• sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapverlof;
• er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
• een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
• uitstekende pensioenregeling via ABP.  

Bij deze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hoort natuurlijk ook een passend salaris. Wij bieden afhankelijk van je ervaring, een salaris van minimaal € 3.640,- tot maximaal € 5.132,- bij een volledige werkweek van 36 uur volgens CAO Wageningen Research (schaal 9). Voor deze rol is een aanstelling van 32 uur bespreekbaar. Als het gaat om je contract bieden we in eerste instantie een jaarcontract aan dat – als dat mogelijk is binnen de (bedrijfseconomische) organisatieomstandigheden - bij goed functioneren verlengd kan worden. 

We stimuleren ontwikkeling en mobiliteit binnen onze organisatie. In ons werving- en selectiebeleid lees je welke voorwaarden specifiek voor jou gelden als (oud) medewerker. Heb je hierover vragen, dan helpen we je graag.

Je werkt op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, in een internationale en open werksfeer. 

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Bas de Koster, Teamleider Contaminanten, via telefoonnummer: +31611745587 of via e-mail: bas.dekoster@wur.nl.

Vragen over de procedure? Neem contact op met Rutger Voorrips, corporate recruiter, via e-mail: rutger.voorrips@wur.nl.

Solliciteren?
Klik op de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website. Alleen sollicitaties via onze website worden in behandeling genomen.

Reageren kan tot en met maandag 21 september 2026. De eerste gesprekken staan gepland kort na de sluitingsdatum. Bij voorkeur solliciteren interne kandidaten vóór 31 augustus 2026.

Sollicitaties worden regelmatig bekeken. Het kan dus zijn dat de vacature eerder is ingevuld dan de genoemde sluitingsdatum.

Welkom, veilig en gewaardeerd
Wageningen University & Research (WUR) hecht grote waarde aan diversiteit en inclusie. Dit omdat we geloven dat verschillende inzichten leiden tot innovatieve oplossingen. We creëren daarom een werkomgeving waar iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, identiteit of ervaring. Samen bouwen we aan een cultuur waarin ieders unieke bijdrage bijdraagt aan het succes van onze organisatie.

De missie van Wageningen University & Research is ‘To explore the potential of nature to improve the quality of life’. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving. Met ongeveer 30 vestigingen, 7.600 medewerkers (6.700 fte) en 13.100 studenten en ruim 150.000 Leven Lang Leren-deelnemers behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.

Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel. 

​