Functioneel applicatiebeheerder Finance

Bedrijfsvoering binnen de WUR is volop in beweging! We zitten midden in een periode waar zowel in bedrijfsprocessen, administraties en de digitale platformen veel verandert. Als functioneel applicatiebeheerder is het jouw uitdaging om samen met het team de continuïteit op de huidige financiële platformen te borgen en de transitie naar een nieuw platform goed te laten landen. 

In dit team zul je je kennis over bijvoorbeeld inkoopprocessen, boekhoudprocessen, projectadministratie en relatiebeheerprocessen gebruiken voor ondersteuning van gebruikers en een optimale inrichting van de software. Je kennis van IT-infrastructuur, datamodellen en gegevensbeheer stellen je in staat de juiste keuzes en processen te verfijnen voor een soepel operationeel applicatiebeheer. We hebben jouw initiatiefrijke en verbindende, sociale karakter nodig om al het operationele werk én de veranderingen goed te kunnen organiseren. Jóu hebben we nu nodig, de aanpakker die makkelijk zelf in beweging komt, ergens op afstapt en aanstekelijk in je verandervermogen!

Jouw voornaamste taken en verantwoordelijkheden als functioneel applicatiebeheerder:

• je beheerst het Nederlands vloeiend
• functioneel applicatiebeheer en gebruikersondersteuning van financiële platformen (je richt je vooral op Unit4 Business World);
• het vervullen van een brugfunctie tussen de gebruikersorganisatie, leveranciers en de IT-Organisatie;
• verfijnen van processen voor beheer en gebruikersondersteuning;
• bewaken security aspecten & eisen;
• borgen van aansluiting van platform inrichting op wensen en processen van de gebruikersorganisatie.

Hier ga je werken

Binnen de WUR ga je aan de slag bij Digitalization & Information Services (DIS). Binnen deze afdeling vind je alle teams die samenwerken aan de digitale agenda van de WUR. Er is binnen DIS volop mogelijkheid om je verder te specialiseren en te groeien in jouw vakgebied. 

Jouw team is onderdeel van de vakgroep IT Operations. Het beheer en de support voor de financiële applicaties vindt plaats in het team Financiën, Inkoop en Projecten (FP&I). Je werkt hier samen met 5 functioneel applicatiebeheerders, een product owner, een scrummaster en een business analist. Gezamenlijk ben je verantwoordelijk voor de veiligheid, continuïteit en de kwaliteit van de gegevens in de software voor projectadministratie, declaraties, financiële administratie en inkoop.

Wat zien we in jouw ervaring en persoon terug?

• je bent iemand die aantoonbaar makkelijk initiatief neemt en een initiatief ook georganiseerd weet aan te pakken;
• je hebt een outgoing persoonlijkheid, stapt makkelijk op gebruikers en collega’s af om te brainstormen, na te vragen of samen iets op te pakken;
• je hebt kennis van financiële processen op enterprise niveau met bijbehorende complexiteit, je kunt je daarmee verplaatsen in het werk van collega’s op de finance afdeling;
• je hebt aantoonbaar hbo-niveau (via diploma of een mogelijk assessment);
• je bent bekend met beheer en gebruikersondersteuning van ERP en/of financiële applicaties op enterprise niveau met administratieve/procesmatige complexiteit.

Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen en behoort het inwinnen van referenties tot de procedure.

In onze internationale werkomgeving wordt steeds meer in het Engels gecommuniceerd. Voor deze functie gaat het om CEFR niveau B1. Heb je dit niveau nog niet, dan helpen wij je vanzelfsprekend en kun je terecht bij ons taalcentrum Wageningen in’to Language.

Je ziet dat er voldoende uitdagingen voor jou liggen. Deze uitdagingen kunnen ook als ontwikkelmogelijkheden gezien worden. Mocht jij dus nog niet het track-record hebben dat in de vacature wordt gevraagd, maar wél solide werkervaring hebben, dan willen we jou ook graag uitnodigen om te solliciteren.

Als het gaat om arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research. Highlights uit onze cao zijn: 

• werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
• sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapsverlof;
• er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruikmaken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
• een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
• uitstekende pensioenregeling via ABP.  

Bij deze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hoort natuurlijk ook een passend salaris. Wij bieden, afhankelijk van je ervaring, een maandsalaris van minimaal € 3.554,- tot maximaal € 5.698,- bij een volledige werkweek van 36 uur volgens CAO Wageningen Research (schaal 10). We bieden een contract voor een jaar gebaseerd op een werkweek van 32 uur met de intentie deze om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd.

We stimuleren ontwikkeling en mobiliteit binnen onze organisatie. In ons werving- en selectiebeleid lees je welke voorwaarden specifiek voor jou gelden als (oud) medewerker. Heb je hierover vragen, dan helpen we je graag.

Je werkt op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, in een internationale en open werksfeer. 

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Bart Aarts, Manager Operations DIS, via telefoonnummer: 06 – 39 08 88 48 of via e-mail: bart.aarts@wur.nl.

Vragen over de procedure? Neem contact op met Edvard Jongschaap, via e-mail: edvard.jongschaap@wur.nl of via telefoonnummer: 0317 – 489 178.

Solliciteren?
Klik op de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website. Alleen sollicitaties via onze website worden in behandeling genomen.

Reageren kan tot en met maandag 2 november 2026. Bij voorkeur solliciteren interne kandidaten vóór 10 oktober 2026.

Sollicitaties worden regelmatig bekeken. Het kan dus zijn dat de vacature eerder is ingevuld dan de genoemde sluitingsdatum.

Welkom, veilig en gewaardeerd
Wageningen University & Research (WUR) hecht grote waarde aan diversiteit en inclusie. Dit komt doordat we ervan overtuigd zijn dat verschillende inzichten leiden tot innovatieve oplossingen. We creëren daarom een werkomgeving waar iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, identiteit of ervaring. Samen bouwen we aan een cultuur waarin ieders unieke bijdrage het succes van onze organisatie versterkt.

De missie van Wageningen University & Research is ‘To explore the potential of nature to improve the quality of life’. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving. Met ongeveer 30 vestigingen, 7.600 medewerkers (6.700 fte) en 13.100 studenten en ruim 150.000 Leven Lang Leren-deelnemers behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.

Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel. 

​