Senior Financial Controller

Heb jij ruime ervaring met financial accounting, jaarverslaglegging en audits? En wil je jouw expertise inzetten voor betrouwbare financiële verslaglegging én verdere verbetering van de financiële bedrijfsvoering van WUR?

Als Senior Financial Controller speel je  een centrale rol  op een aantal belangrijke WUR brede thema’s.

Wat ga je doen

Als Senior Financial Controller werk je aan financiële vraagstukken die WUR-breed van belang zijn. Je combineert inhoudelijke expertise met een coördinerende en adviserende rol en werkt daarbij samen met collega’s binnen het Corporate Finance & Control team, de externe accountant en de verschillende decentrale organisatieonderdelen.

Jaarverslaglegging & accounting vraagstukken

• Je organiseert de werkzaamheden met betrekking tot jaarrekeningen en overlegt met het team Corporate Governance & Legal Services over het bestuursverslag.
• Je levert een belangrijke bijdrage aan het samenstellen van de jaarrekeningen en onderdelen van het bestuursverslag, met name op het gebied van risicomanagement, continuïteitsparagraaf en de publiek-privaat verantwoording.
• Je bent eerste aanspreekpunt voor de accountant inzake interim controle en jaarrekeningcontrole
• Je zorgt voor adequate informatievoorziening en coördineert correcte verwerking van belangrijke jaarrekeningposten, zoals voorzieningen en de verwerking van de rijksbijdrage.  
• Je bent een vraagbaak voor complexere financial-accounting vraagstukken.

2e Lijn projectcontrole

• Samen met de groep 2e lijn projectcontrole draag je bij aan de kwaliteit van de project control van WUR.
• Je bent aanspreekpunt voor accountants op het gebied van subsidiecontroles
• Je draagt bij aan rechtmatige besteding en verantwoording van subsidies door advisering, inrichting van systemen en interne controle
• Je ondersteunt de groep bij complexe vraagstukken denkt mee over oplossing en behartigt het belang van project control binnen de financiële bedrijfsvoering.

Informatiesystemen en A.O.

• Je neemt deel aan projecten met rond de  inrichting en vernieuwing van informatie- en operationele systemen waarin financiële processen een belangrijke rol spelen.
• Je let daarbij op de samenhang met de andere systemen, de borging van interne A.O.-uitgangspunten en efficiency en effectiviteit van de gekozen oplossing.

Je rapporteert aan de manager Financial Accounting & Internal Control (FA & IC). 

Jouw team

Je maakt deel uit van het team FA & IC, dat bestaat uit 11 zelfstandige professionals. Vanuit verschillende expertises werken jullie samen aan de financiële bedrijfsvoering van WUR.

Binnen het team komen financial accounting, jaarverslaglegging, 2e lijnsondersteuning voor de project control organisatie, fiscaliteit, interne controle en financiële processen samen. Jullie werken nauw samen met de financiële kolom, het Shared Service Center – Finance en collega’s binnen de verschillende organisatieonderdelen.

De kracht van het team zit in de combinatie van inhoudelijke expertise en samenwerking. Je krijgt ruimte om zelfstandig vraagstukken op te pakken, maar zoekt elkaar actief op bij complexe onderwerpen. Ook delen jullie kennis via onder andere de Finance School en interne informatiekanalen.

Hier ga jewerken

Als Senior Financial Controller werk je op een plek waar financiële vraagstukken direct raken aan de bedrijfsvoering van een grote, complexe organisatie. Je hebt contact met verschillende onderdelen van WUR en krijgt de ruimte om vanuit jouw expertise bij te dragen aan betrouwbare financiële informatie én aan verdere verbetering van processen en systemen.

Voor deze veelzijdige functie zien we in jou graag het volgende terug:

• een HBO+ of academisch werk- en denkniveau, met een afgeronde opleiding in Bedrijfseconomie, Accountancy of een vergelijkbare financiële opleiding. Een afgeronde opleiding tot RA of in opleiding daartoe strekt tot meerwaarde, evenals ervaring met subsidiecontroles. Je hebt aantoonbare affiniteit met financial accounting en jaarverslaggeving;
• je hebt ervaring met (het coördineren van) accountantscontroles;
• je bent analytisch sterk en hebt oog voor detail;
• naast je focus op financiële beheersing heb je oog voor haalbaarheid en acceptatie van verandervoorstellen voor de organisatie, Je bent ‘zacht waar het kan, hard waar het moet’;
• je organiseert je werk degelijk;
• je bent communicatief vaardig in het Nederlands;

Bij deze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hoort natuurlijk ook een passend salaris. Wij bieden, afhankelijk van je ervaring, een salaris tot maximaal €7.337 bij een volledige werkweek van 36 uur volgens CAO Wageningen Research (schaal 12). Bij aantoonbare geschiktheid is uitloop in schaal 13 mogelijk. Voor deze rol is een aanstelling van 32 uur bespreekbaar. We bieden in eerste instantie een jaarcontract, met de intentie tot verlenging bij goed functioneren. 

Voor onze uitstekende secondaire arbeidsvoorwaarden verwijzen we naar onze website: Je salaris, CAO en arbeidsvoorwaarden | WUR.

Highlights uit onze cao zijn: 

• werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
• sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapsverlof;
• er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruikmaken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
• een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
• uitstekende pensioenregeling via ABP.  

We stimuleren ontwikkeling en mobiliteit binnen onze organisatie. In ons werving- en selectiebeleid lees je welke voorwaarden specifiek voor jou gelden als (oud) medewerker. Heb je hierover vragen, dan helpen we je graag.

Je werkt op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, in een internationale en open werksfeer. 

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met André Verwei, manager FA & IC, per e-mail; andre.verwei@wur.nl. 

Vragen over de procedure? Neem contact op met Jeanine van ’t Veer, corporate recruiter via jeanine.vantveer-drost@wur.nl

Solliciteren?
Klik op de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website. Alleen sollicitaties via onze website worden in behandeling genomen.

Reageren kan tot en met 26 oktober 2026. Bij voorkeur solliciteren interne kandidaten vóór 4 oktober 2026.

Sollicitaties worden regelmatig bekeken. Het kan dus zijn dat de vacature eerder is ingevuld dan de genoemde sluitingsdatum.

Procedure
Binnen onze selectieprocedure kan een assessment worden opgenomen als onderdeel van het proces.

Welkom, veilig en gewaardeerd
Wageningen University & Research (WUR) hecht grote waarde aan diversiteit en inclusie. Dit komt doordat we ervan overtuigd zijn dat verschillende inzichten leiden tot innovatieve oplossingen. We creëren daarom een werkomgeving waar iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, identiteit of ervaring. Samen bouwen we aan een cultuur waarin ieders unieke bijdrage het succes van onze organisatie versterkt.

De missie van Wageningen University & Research is ‘To explore the potential of nature to improve the quality of life’. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving. Met ongeveer 30 vestigingen, 7.600 medewerkers (6.700 fte) en 13.100 studenten en ruim 150.000 Leven Lang Leren-deelnemers behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.

Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel. 

​